匿名2023/4/28

未填公司未填職務26-30歲

投履歷收到面試邀約,當下回覆有意願後就沒收到面試時間了。

最近因為明顯感覺部門要沒救了,瀕臨解散,大夥都很明確接下來的打算(包括本人在內),前天晚上投了履歷給自己很有興趣也很喜歡很有挑戰的工作,隔天早上有收到對方表示有興趣想瞭解的邀請,按下回覆後卻沒有消息了(雖然也才過了不到3天),請問如果我再追問是不是會被列入黑名單,比如打電話之類的?

上來問這個問題本身就害羞的要死,但因為還是很想問所以勇敢發問😂,還是我應該要多給對方一些時間耐心等候呢~
我想了解的是,獵頭他們會有不小心誤按發送邀約的可能嗎?
還是因為人太多,在篩選中,所以沒能馬上回覆我約面談時間呢。😬😬😬(因為我以為只有面試完才會有等通知一段時間的情況。)

謝謝大家🙏🏻

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回答 5

您好
每家公司都有自己的面試流程,
相信很多先進也會給你答案,
你也不必太在意,
如果對方真的對你很有興趣,
對方的人資單位也會主動跟你連絡(例如會告知因為主管出差還沒回來 ,會在確定主管時間後再趕快通知面試時間...之類的),
你也可以禮貌性的回信 ,告知因為還沒收到貴公司的訊息 ,怕自己是不是有遺漏或錯過 ,所以想詢問一下...,(但不要天天打電話來問)
如果真的要轉職 ,把自己準備好就好 ,與其在探討為什麼沒通知 /一面二面要間隔多久算正常 /又或是面試流程...等,
到不如多爭取面試的機會 ,不要在白等耗時間 ,多去面試 ,選擇機會就變多,
希望有回答到你的問題,
祝福你.

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徵才有流程與行政程序要辦,至於從徵才-一面-二面-報到需要多久時間,則依各公司行政效率有所不同。

1人拍手・

1.再追問是不會被列入黑名單的
2.是的,他們會可能是不小心誤按發送邀約
也可能是不小心沒看到你的回覆
也可能是收到你回覆又覺得不夠適合所以不好意思浪費你時間
也可能是對方太忙、有緊急異常、等等所以拖著你的履歷沒進一步聯繫
也可能對方把你的履歷簽送上級審查候選,流程還沒跑完
也可能。。。。。
3.我有親身經驗:
A.早上投履歷中午通知下午面試當場錄取,要求明天就上班
B.投履歷之後一個多月才邀約面試,半個月談了三次再過半個月通知再過一個月報到,總計超過三個月
而A跟B是不同公司的相同職務,當B發錄取及報到通知給我的時候,我已經在A公司上班了
總之,不用猜想臆測,心急就問,無論如何,你都應該繼續投遞履歷應聘別家

1人拍手・

可以寫郵件或是電話去詢問,不過不一定會得到答案,千萬不要一而再的去問,容易引起反感,適度表達積極的態度就好。

我建議你多投遞幾個,有通知就去面試,沒有也沒關係,繼續努力,我ㄧ般不會花時間去踹測對方在想什麼,或是流程卡關等問題,因為我永遠不會知道真相,與其花時間在猜,不如多花時間充實自己,和找找適合的職位和公司,我們求職公司也在求才,不卑不亢給自己多一點機會。

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