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飯店業跟補教產業的未來趨勢

英文補教業跟飯店業的未來趨勢?
現今因少子化,補習班的學生變少,但又因爲一個寶貝家長都很願意送去補習;飯店產業,現在的人都很懂的享受,飯店業這幾年一直都有在成長⋯目前想要換跑道,其他的不說,以產業長遠來說,大家有什麼建議?謝謝

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提問者您好:
1.兩者之間最大的關聯性在於英文口語能力,因此,基於這個優勢的考量,英文補教是您直接發揮所長的目標,而想往飯店業發展之於您的除了語言能力之外是什麼呢?

2.以產業而言,二者如果都選擇知名度高的品牌,我認為都有其長遠發展的穩定性,這在您簡單扼要的分析中可以獲得印證,您如何選擇的關鍵因素可以回到您補教業面對的是天真的學童,需要更多的耐心與耐力對待的對象,而飯店業面對的是各式各樣的消費者,需要十八般武藝隨時候教,如此您認為您適合哪一個呢?

3.轉換跑道的基礎是必須比現職有更好的待遇與職涯發展機會,建議您運用SWOT表試著分析出自己在這二個產業的優劣勢與發展潛力,藉此協助您做出最有利的未來。
以上分享,謝謝!

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飯店 與補教,這是軟性的服務。
軟性的服務,比較不容易被 機械 與AI取代,而且這類型的價值可以很高,也可以很平價。看市場/產品策略跟服務內容。

正因為人少,策略的方向,將會不同。服務的價值,或許將會更高。

台灣服務業,補教業,有真正達到極致的發揮嗎?我認為沒有,感覺還是只在賣產品,賣標準服務,但沒有打到客戶價值,跟客戶通點需求。

走到國際化,多看看別人的飯店、房務、餐廳、接待、接送、溝通、裝修、燈光、大廳、樓面、活動….怎麼做?

補教業要看你做什麼,可以很高光,也可以很平價,是帶一群學生考研,還是提供社會人士的待遇提升等等。一次性通過?保證班?來上課可以提供給客戶什麼?

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英文補教業在現今數位普及化後,個人單點可以做Youtuber、KOL或是像Amazing Talker的家庭教師;也因為出國留遊學、打工度假的普遍,師資的層次在學生(顧客)的要求也不同。和飯店業類似的地方是有不同預算的旅客也會選擇品牌、飯店大小或是依據地點、房價來參考。另外一樣的地方是提供的服務對象都是人,只是最終產品呈現不同。
飯店業在全世界已經存在數百年歷史,以不同樣貌形式展現。在台灣也一樣有品牌、連鎖非連鎖、價位等等的眾多區別。對很多人來說因為更加認識之後,也逐漸演變成生活產業,食衣住行育樂有吃有玩有購物還有住宿。且飯店有現場營運和後勤支援,需要看您自己本身專業能力之外,是否還有其他可以貢獻的專才或經驗,才有可能更加融入飯店業的工作。(熱情是很大的關鍵!因為服務必須由內心出發,但補教業通常僅會限制在提供專業的教學服務時間來換取金錢,這點是完全無法相提並論。)
以上觀點分享,期待您盤點出合適自己的最終目標。

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