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飯店業跟補教產業的未來趨勢
英文補教業跟飯店業的未來趨勢？
現今因少子化，補習班的學生變少，但又因爲一個寶貝家長都很願意送去補習；飯店產業，現在的人都很懂的享受，飯店業這幾年一直都有在成長⋯目前想要換跑道，其他的不說，以產業長遠來說，大家有什麼建議？謝謝
提問者您好：
1.兩者之間最大的關聯性在於英文口語能力，因此，基於這個優勢的考量，英文補教是您直接發揮所長的目標，而想往飯店業發展之於您的除了語言能力之外是什麼呢？
2.以產業而言，二者如果都選擇知名度高的品牌，我認為都有其長遠發展的穩定性，這在您簡單扼要的分析中可以獲得印證，您如何選擇的關鍵因素可以回到您補教業面對的是天真的學童，需要更多的耐心與耐力對待的對象，而飯店業面對的是各式各樣的消費者，需要十八般武藝隨時候教，如此您認為您適合哪一個呢？
3.轉換跑道的基礎是必須比現職有更好的待遇與職涯發展機會，建議您運用SWOT表試著分析出自己在這二個產業的優劣勢與發展潛力，藉此協助您做出最有利的未來。
以上分享，謝謝！
飯店 與補教，這是軟性的服務。
軟性的服務，比較不容易被 機械 與AI取代，而且這類型的價值可以很高，也可以很平價。看市場/產品策略跟服務內容。
正因為人少，策略的方向，將會不同。服務的價值，或許將會更高。
台灣服務業，補教業，有真正達到極致的發揮嗎？我認為沒有，感覺還是只在賣產品，賣標準服務，但沒有打到客戶價值，跟客戶通點需求。
走到國際化，多看看別人的飯店、房務、餐廳、接待、接送、溝通、裝修、燈光、大廳、樓面、活動….怎麼做？
補教業要看你做什麼，可以很高光，也可以很平價，是帶一群學生考研，還是提供社會人士的待遇提升等等。一次性通過？保證班？來上課可以提供給客戶什麼？
英文補教業在現今數位普及化後，個人單點可以做Youtuber、KOL或是像Amazing Talker的家庭教師；也因為出國留遊學、打工度假的普遍，師資的層次在學生（顧客）的要求也不同。和飯店業類似的地方是有不同預算的旅客也會選擇品牌、飯店大小或是依據地點、房價來參考。另外一樣的地方是提供的服務對象都是人，只是最終產品呈現不同。
飯店業在全世界已經存在數百年歷史，以不同樣貌形式展現。在台灣也一樣有品牌、連鎖非連鎖、價位等等的眾多區別。對很多人來說因為更加認識之後，也逐漸演變成生活產業，食衣住行育樂有吃有玩有購物還有住宿。且飯店有現場營運和後勤支援，需要看您自己本身專業能力之外，是否還有其他可以貢獻的專才或經驗，才有可能更加融入飯店業的工作。（熱情是很大的關鍵！因為服務必須由內心出發，但補教業通常僅會限制在提供專業的教學服務時間來換取金錢，這點是完全無法相提並論。）
以上觀點分享，期待您盤點出合適自己的最終目標。
