#難道只能找自己不是那麼想從事的工作任職嗎？

1.依你的資歷與年紀，如果待遇不是很計較，工作機會應是頗高的，是否嘗試調整期望待遇？畢竟待業5個月了，工作機會是目前的重點，對吧！
2.猜想你之前的工作項目，多為行政或內勤，所以跟同業或廠商沒有接觸機會，所以少了求職管道。
3.正值中壯年，工作穩定為先，理想為後，嘗試接受其他求才企業給與的工作機會，不是壞事，或者幫你開闢另一個方向。成年人能把無趣的工作變為專業，你也可以。

1 42歲 私立大學畢業 工作經歷大部分都在金融業銀行服務 履歷坦白說不漂亮 求職找工作已超過5個月了~ 很多我想找的工作 主動投遞履歷不是沒讀沒回就是已讀沒回 人力銀行也提供很多職缺 看過後大部分都興趣缺缺。
2 找工作是雙方的合拍，自己與公司職缺的合拍，職缺提供自己不喜歡不合拍，自己喜歡公司職缺已讀不回不合拍，都無法造成進入職場的事實。
3 42歲是中年轉職，中年會遇到的問題，在您的身上自然發生。
4 合拍，職場的職缺改變的機會小，您若不調整，持續待業下去，重點在從自己改變，履歷改寫，心態改變，服裝年輕，找一個接近可接受的職務，重返職場。
5 祝福您。

感謝giver的回覆~

您好，

您沒有提到什麼是 "我想找的工作" 類型，和現職的類型有什麼樣的差異?

若差異很大，那麼您是否要先搜尋想找工作需要的資格條件或專業技術，如果是您不太熟悉的，建議要先做自我進修培訓，或學習第二專長。履歷自傳可以上104履歷診療室請Giver前輩幫您檢視。

既然是自己不想從事的工作，就不要勉強繼續進行，否則您在工作中無法釋放出熱忱，也沒有成就感。

以上意見提供參考。

您好:
你說的狀況是正常的，因為你沒有相關工作經驗，你的履歷很漂亮，但是是在金融服務業!

請問你有看過人力銀行上面你想要找的職稱的工作內容嗎?
因為人力銀行刊登的職稱的工作內容，是我們人資根據公司用人單位主管所開出的用人條件去刊登的，我們會看求職者履歷及自傳中所寫的內容，跟我們所刊登的職缺內容去作比對，符合比例高的，我們才會邀約面試，所以如果你沒有相關的工作經驗，那被邀約面試的機會是少的

你想要做的是甚麼呢?有相關工作經驗嗎?有技能嗎?
如果沒有，要去補強及學習，進修或拿證照也可以喔!

建議你去做一下履歷健診!請顧問協助你及聊聊你的求職方向。

加油!!

您好，
建議還是「先求有，再求好」， 有工作找工作會比較容易談判，尤其是資深的工作者，因為企業在做人力投資的時候，會從可塑性比較高，年紀比較輕的開始，投資成本也比較低，加油?！

補充說明：設定找尋職缺方向是金融業。

我有同感
年紀到4x歲以上
即使有相關經歷
有時連面試機會都沒有
加油邊找邊看就業趨勢
失業給付可以去申請看看
至少拿些安家費和職訓費