主管讓我轉部門到行銷，但我沒有任何經驗，該如何處理？

您好、謝謝你的提問，我分享我看到的三個角度：
1.首先、我認為你可以主動跟主管討論、瞭解他們選用你來擔任行銷工作的初衷、我想這個答案可以幫助你更瞭解下一步你可以如何做得更好。
2.透過你的陳述、可以感覺到、你目前其實做起來還算順手、只是無法確認這是不是符合自己特質跟興趣的職位，這一點，我建議你多花一點時間用自問法深掘這個位置對你的意義跟價值。也可以看看是否跟老闆提點你的原因相仿，在抽絲剝繭的過程中、相信你可以看到更多自己的可能跟可以努力的方向。
3.最後、你提到不確定自己的方案是否可行。其實，行銷有趣的地方就在這裏、沒有標準答案、方法可以很多元、有主管的支持、就是做做看、如果剛好公司的產品是B2C,你也許可以嘗試把你的方案跟周圍的朋友討論看看、看他們覺得是否被吸引、但結果其實不完全代表市場、因為我們周圍的人很有可能跟我們有某些想法相似、所以可以多問一些人、這樣你對自己的提案將會更有把握跟信心

希望以上分享可以跟你多一點思考的材料喲！

Vincent HUANG

您好，

過去沒有行銷經驗，並不代表您就沒有這方面的天份或能力，就算不是本科出身的，也能憑著操作實務和學習來累積經驗。公司給您這樣的機會，其實可以好好把握。 以下是粗略地給您幾個建議：

1. 可以看看同行的社群媒體怎麼做，哪些貼文有高互動，並試著應用到自己的內容上。

2. 和主管密切溝通，並確認主管給您的目標，並在需要時尋求指導。如果主管讓您自己發揮，那麼您要為自己訂定目標：例如增加粉絲數、提升互動率、提高官網點擊率等，讓自己有方向可依據。

3. 設定內容發佈計畫，可以設定每週固定幾篇，或不同類型的內容，讓社群活絡，增加討論度，即使有負面評價也要虛心檢討並接受。

4. 定期回顧哪些貼文表現好，哪些沒效，找到適合品牌的模式。

5. 利用社群平台的數據分析工具，追蹤您的行銷策略的成效，幫助您調整策略，提高行銷效率。

另外，您可以搜尋課程再進修，或加入行銷相關的社群或論壇，與其他行銷人員交流，學習他們的經驗。隨著時間的推移，相信您會越來越熟悉行銷工作。

建議您先不要打退堂鼓，再努力嘗試一段時間，也許您就能抓到訣竅了。

以上意見提供參考。