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該怎麼做才能順利的提出離職呢?
近期與主管表明離職的想法，也解釋了原因，結果主管回覆我很多過去他工作的經驗以後，問我是不是被激勵了？但我知道公司對這份工作的展望跟我的未來規劃不同，於是坦白告訴他沒有，堅持離開的態度。
結果他沒有回應，當天下午就去找老闆，請他再跟我分享一次公司的展望與期待。不過最大的重點，還是我認為理想與公司的展望不同。但現階段主管不停忽視我的想法，迴避我的問題。
想請教我該怎麼做才能順利的提出離職呢?
回答 3 則
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雖然我不知道你的理想及公司展望各是甚麼？落差在哪？我想你主管是想用誠意慰留你，而你的問題可能也是他短期內無法承諾你的。
若在自己很清楚目標且找妥下一個工作，你就明確表達自己另有職涯規劃，且按勞基法規定的時程前提出書面辭呈就可以了，辭意堅決態度和緩，畢竟地球是圓的，好聚好散才長久。
建議你還是先再和主管深談一次你的想法，好聚好散是職場上最重要的一課，因為有可能三年五年後你的理想思維會因為時空背景而改變，因此，靜下心好好的溝通，也是為自己未來人脈經營上打底。
另，現階段旅宿產業的確受到疫情影響極大，建議你是邊做邊找的方式，主要還是在許人力佈局上，企業可能會有比較保守的想法，有工作保本，是現階段最好的方式。
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