地點高雄，法務職涯卡關

您好，

我是在科技業，也有很多法務打交道的經驗，我是不太確定需不需要律師牌。

個人覺得前面Jack前輩提到重點，公司法務的工作不在寫狀跟訴訟，公司的本質是賺錢，如果這麼悲催搞到要訴訟，那也不是內部法務可以解決的了的，通常會花錢去外面找大神。

公司法務的重點在保護公司利益，依照個人經驗。
跟供應商的商務合約
跟客戶的交易條款合約
法規遵守（或不遵守的風險評估）
智慧財產權
人事流程處理--裁員、資遣、勞動法規

所以如果您的自傳履歷一直強調的是『有獨立處理訴訟和寫狀的所有能力』，那就不是公司要的候選人。假設公司天天在打官司到需要聘用法務專門寫狀 也太奇怪了，拿到offer也不要去，不知道啥時候會倒閉。

我會建議您反向思考，在事務所是否有經驗是『輔導提供客戶法務建議，避免訴訟』、『理解商業交易條款』、『法遵風險評估』，這才是真正公司要的法務方向。

最後，好機會就是要等，有耐心的等、有紀律的投遞職缺。
在職缺數少的情況下，除了實力、經驗，還要一點機緣，這類型的職缺就是很稀缺，久久開一個，佔到好缺的也不走，流動率很低也沒辦法。

以上，提供您參考

你好
一般，大型的公司，才會有法務單位，大公司一定也是希望找有律師牌且有該產業相關經驗的律師，才能完美處理公司的法務相關問題。

建議可先看看你期望的公司，所開出來的條件，是否都有符合，若有缺少的職能或是經驗，可以先至其他公司就職，並提升專業與經驗後，未來再進行跳槽

不論北、中、南，一定都有大公司(只是北部的職缺比較多)，先思考一下，自己如果想到進入理想的公司與職務，還欠缺哪些經驗或技能，需要多長時間來提升，並進行相關的規劃，一定可以朝你的目標漸漸邁進。

1 國立法律系畢業，有待在事務所擔任法務的經驗4年，基本上有獨立處理訴訟和寫狀的所有能力，去年為了轉換職涯，投履歷數量30間，有面試經驗的大概5間，最後有拿到offer的有兩間。
2 先說，找工作過程，投30間、面試5間、取得錄取2間，證明您是法務一線人才。
3 找其他公司法務工作，雖然第一志願是高雄，但台南別漏了，台南可不是北漂，只是增加通勤時間。
4 已累積履歷、面試相關經驗，篩選台南的公司法務職缺，走一遍投遞、面試流程，機會會在面試後顯現。
5 以現在的行情都一定得有律師牌照嗎，您從職缺條件要求，就會明了，這並非必要條件，當然有律師牌會加分，這可以理解。
6 難道真的得要北漂去獲得相關資歷，才有辦法踏上公司法務之路嗎，南部，並非只有高雄。
7 永遠沒辦法當公司裡面審約的法務人員了，這絕對是錯誤的命題。如果能夠針對公司的法務需求，客製化自己的履歷，面試比例會增加。
8 祝福您。

沒牌是曲折人生，甚至我也看過不少讀法律出來，考不上，也是去做法助或考公務/或轉行從事其他(行政、商設、專案、企劃等)。法務/法遵部門要大型企業才有可能，中小企業大多都是委外智財、法顧、糾紛案件處理

法務法遵總公司大多設立在台北、新竹、台南一帶，流動性低、機會少，較具有競爭性需有律師牌，若要律師以外多半也是找法律剛畢業者(我之前在金控業/科技廠也是這樣)

所以要嘛看北上一些找尋台南一帶，或挑戰律師牌，就再轉相關業務工作。

您好：
首先先針對我待過公司法務部門的狀況給您分享，我們公司的法務主要的工作在於協助專利檢索及合約審視，你說的訴訟基本上是很少的，試問有那家公司會經常訴訟而專門成立部門呢？所以都是跟事務所簽訂合作契約聘請律師做法律顧問，相信這個方面你很熟悉，其次是學習科系沒有對錯與好壞都是人生的歷練選擇，請輕鬆樂觀面對，職場處處有機會當下只要努力充實自己，機會是給準備好的人，加油，祝福一切順利