請教各位覺得我適合什麼種類的工作?(個人特質如內文敘述)

我想，你可能需要先問問自己，你想要從事甚麼樣的工作，喜歡甚麼類型的工作，了解該工作的薪資待遇。例如我若覺得你適合新聞媒體工作，但你壓根沒興趣，這樣的建議對你就沒有幫助。不如你自己先去找有興趣的產業，去了解工作內容，可以先嘗試做看看，不喜歡再調整，這樣來得比較實際。

您好，看到您列出的這些特質，我很樂意為您分析適合的工作方向。讓我們一一來看這些特質所適合的職務。
1. 做事高度結構化並追求穩定，喜歡訂定SOP：
- 品質管理工程師 (QA Engineer)
- 製程工程師
- 文件管理師
- 法規遵循專員
- ISO文件管理專員

2. 對於協助他人解決問題有成就感：
- 技術支援工程師
- 客戶服務主管
- 教育訓練專員
- IT服務台人員
- 顧客關係管理專員

3. 對於新工作需要時間適應，學習速度不算快：
建議選擇較為穩定、變動性較低的工作環境：
- 行政管理人員
- 文件管理人員
- 品保人員
- 固定流程的操作人員

4. 偏好同事間互動良好的工作場域：
建議選擇較重視企業文化的產業：
- 外商公司的行政職務
- 教育產業相關工作
- 非營利組織的專案管理

5. 英文不錯（多益835）：
- 國際業務專員
- 進出口貿易人員
- 外商公司行政助理
- 技術文件翻譯
- 國際客戶服務專員

6. 良好的口語及文字論述能力：
- 企業內部講師
- 技術文件撰寫人員
- 業務培訓師
- 公關專員
- 教育訓練專員

7. 善於協助他人釐清問題並提供建議：
- 顧問諮詢人員
- 人力資源專員
- 教育訓練講師
- 專案管理人員
- 客戶關係經理

綜合以上分析，我特別推薦您可以考慮以下幾個方向：

1. 品質管理相關工作：這類工作需要系統化思維，重視SOP，且相對穩定。

2. 教育訓練專員：可以發揮您的溝通能力和助人特質，且大多數公司的教育訓練部門都相對和諧。

3. 技術文件管理師：結合您的英文能力和系統化思維，且工作環境通常較為單純。

4. 人力資源專員：可以運用您的溝通能力和協助他人的特質，特別是在教育訓練或員工關係方面。

建議您在尋找工作時，可以特別注意外商公司的機會，因為他們通常企業文化較為成熟，且重視員工福利和工作環境。

以上的回應內容是我運用生成式AI獲取資訊並協助撰寫的，最後結合了我的個人經驗和見解進行了調整。