Hi 你好,
我當了15年財經記者,對媒體內容和影音製作始終有高度熱忱,唯獨當時覺得採訪寫稿的挑戰性已不高、許多任務愈來愈容易達成、想深度學習產業知識的累積性已無法透過採訪獲得滿足,加上媒體環境每況愈下,因緣際會我接受受訪者的邀請與推薦,在面試以及提案後,順利進入104人力銀行公共事務部,這是我第一次轉職,至今已超過13年,轉職後的每一天,很忙但很充實,每天都是新學習,超速的、滿足的學習。
以下一些心得和您分享:
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如果不想浪費媒體工作經驗,可先鎖定自己跑過的產業或公司,因為您與對方已有一定程度的認識,若採訪質感佳、切角有深度、總是能洞察背後的真因,在業界已有一定的口碑,若有key man人脈的邀請和推薦,至少獲得面試的機會比較高。若您曾經主跑過科技業,可先盤點自己過去的工作表現,是否有相關人脈,若有,引進門的機率會比較高。
2
若您不曾跑過科技業,但又非常想進入科技業,考量媒體經驗的延伸,可先從媒體公關或媒體經理的相關職務切入;若想直接切入科技業的行銷職,請先確認對科技業是否有足夠的專業知識,是否擅長或認識GA、SEO等基礎行銷工具,是否熟悉Threads、FB、IG、LINE、Youtube等社群平台的發文互動,以及後台的數據關測等。若對方問到科技業的議題,是否能有獨特的洞察和見解,若都不太有把握,建議都先補強。同理,您提到的新媒體內容創作,若能對產業議題有自己獨到的見解更好,空有寫手的流暢筆感或撰文能力是不夠的。
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行銷可再細分為行銷企劃、產品行銷、社群行銷、品牌行銷、以及媒體公關行銷等。各自的專業從產品推廣、品牌定位、制定品牌行銷策略、google及社群平台投放、數據分析、活動執行與規劃等,當然,這些都可以邊做邊學,較有效率的方法,確認自己的強項x經驗x興趣,最能和哪些產業的哪些職務產生連結,有連結就可發揮即戰力,這會比四處撒網來得精準有效率
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過去招募經驗,我曾收過一些媒體朋友主動應徵的履歷表。常見的錯誤例如,「我曾在20xx年採訪ooxx新聞事件,也曾在20aa年採訪kkii新聞事件」等。看似豐富,卻陷入新聞採訪年表的流水帳,其實只要是媒體,採訪相關新聞事件並不難,難在這些新聞事件是否因為您的參與而有什麼不同,難在您的採訪撰稿能力是否超越一般同業,而相關事跡您可以充份證實。
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最後補充答覆您的問題:
30歲後才想轉行科技業行銷,年齡完全不是問題,但和專業如何延伸、如何切入,切入之後的適應力、學習力、企圖心則會影響轉職的穩定度和質感。
記者資歷轉行銷有加分嗎?端看本身的專業條件,以及是哪一種行銷職。
曾跳槽其他工作但只待了一年多,其實工作滿一年已可稱得上「資歷」。為了讓一年資歷成為「有效資歷」,儘量具體量化說明你在這份工作的出色表現以及收獲和成長。若可說得出一些戰功,不至於會被企業主質疑不夠穩定,或成為履歷致命缺陷。
您已經目前待業三個月,焦躁不安難免,建議自學以上提及的相關知識,待業的空窗期,一樣充實自己,毫不浪費喔。
以上分享,預祝轉職順利喔。