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    從事服裝設計企劃二十餘年,學經歷完美,從基層至主管,產業sop熟悉,專業領域廣,電腦繪圖技能Illu...
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    想要轉新職業 不再要一成不變 請問像我這樣一個工作都會做10年以上是不正常嗎? 覺得有職業倦怠像我這...
    顧問╱研發╱設計業藝術設計51-55歲
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    • 張鄭珠
    • SCPS國際職業策略規劃師
    • SCPC國際職業策略規劃師培訓師
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    • Nicole Lin
    • 資訊科技公司
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    職業媽媽
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    Felix Lee
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    超商、速食店都比較不要求電腦技能,也歡迎二度就業,試看看吧!
    邱志一
    前台積電 製造課長
    辛苦了,可以跟鄰近就業中心聯繫,報名二度就業婦女就促研習課程!
    Felix Lee
    外商科技業 PM
    社會就是這樣,我們這些二度就業的真的很難找到工作,同樣一起面試,很不公平的,老闆就是只想找年輕些的,...
    楊松祐
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    您好,這位媽媽您辛苦了。提供您對於自己職能提升的方向,每年公立就業中心都有提供二度就業婦女的職能提升...
    Jeff Hung
    104 職涯診所 Giver
    您好, 並非二度就業,因為二度就業是休息了很長的一段時間,像媽媽離職照顧小孩,等小孩大了再回職場工作...
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    在「工作與家庭間取得平衡」是許多職業婦女的難題,有些人甚至自認「不及格媽媽」,請放下這個念頭,有罪惡感是正常的,因為我們是那麼的愛孩子,永遠都希望他們擁有最好的,但用不著放大內疚。職業婦女沒時間煮飯或沒打掃都是很正常的事,叫外送或外帶食物,找鐘點工幫忙清潔家裡環境,都是應該的。讓我們一起學習用更有效的時間管理方式來取代罪惡感吧。
    當小主管遇上大前輩:職場世代交鋒,年輕主管該如何招架?資深前輩又該怎麼調適呢?|104職涯診所Podcast EP82
    職場上,「長江後浪推前浪,一代新人換舊人」是常有的事情。當「年輕主管」遇上「年長的資深大前輩」,雙方在溝通、相處上難免會有許多的矛盾和磨擦。小主管究竟該如何服眾,如何管理比自己資深的員工?而大前輩又該怎麼向上溝通,怎麼和年紀比自己小的年輕主管好好相處呢?今天,我們分別請到了小主管、大前輩與中年職場代表,來和大家聊聊那些你不敢說出的職場苦衷,和「小主管與大前輩」的溝通、相處之道。感興趣的朋友們,一定要記得收聽這一集喔!
    本科系畢業卻「學非所用」可以嗎?想跨界求職,但又找不到自己真正想做的事情?|104職涯診所Podcast EP79
    對所就讀的科系不感興趣,好想轉系?不想做本科系相關的工作,但又沒有方向,不知道自己真正感興趣的是什麼?在台灣的升學教育之下,學生時期的我們普遍缺乏對自我的探索,時常到了出社會的時候,才發現自己對未來一片茫然,不知道究竟該往哪裡去。一不小心,就容易陷入「不喜歡現在的工作,也不知道自己究竟喜歡什麼」的矛盾狀態裡。在上一集節目中,我們分享了「跨界前輩們」的 「轉職心路歷程」 與「跨領域求職秘訣」。而在本集的節目下半場,我們將繼續來探討,跨界求職該如何「自我探索」,以及「學非所用」時該怎麼辦?就讓我們一起看下去吧!
    空服員也能轉行當工程師?「跨界轉職」全領域成功心法大公開!|104職涯診所Podcast EP78
    「對正在就讀的科系不感興趣」、「覺得目前的工作好無聊,想嘗試其他興趣領域」,你也曾經有過這樣的煩惱嗎?渴望跨界轉職的朋友有很多,但真正付諸行動、轉職成功,卻不是一件容易的事情。 在這集節目裡,我們特別邀請到「各領域的跨界前輩」,與輔導過無數職場朋友成功 「跨領域轉職」 的職場Giver們,來和大家分享他們高潮迭起的人生故事。 餐飲人也能轉戰「醫療產業」?太空少女為何會選擇跨足「活動行銷」?空服員竟然成功轉職成為「工程師」?想知道更多他們跨界轉職的心路歷程、了解跨領域轉職的準備秘訣和成敗關鍵,就一起看下去吧!
    返鄉工作職人:城市裡打拼的北漂青年,累了,就回家吧!|104職涯診所Podcast EP77
    北漂工作是台灣職場的常見現象,許多年輕人在出社會後,為了追求更好的薪資待遇和機會,都會選擇離鄉背井的到大城市去工作。外地打拼的日子有精采,也有不為人知的辛苦和心酸。在成為大人的路途上,偶爾夜闌人靜時,也會默默的想念起溫暖的家鄉。近來由於各縣市在地文化、觀光與特色產業的推動,職場也悄悄的開始吹起了一股返鄉工作的熱潮。究竟放棄大城的繁華回鄉工作,會是一個好選擇嗎?各縣市分別有哪些工作機會和亮點產業呢?想回鄉發展,又該如何準備? 本集節目,我們幸運的請到「台南謝宅」的創辦人 謝文侃 (謝小五),來和大家分享深耕「家鄉在地老宅」修復與觀光,的「文化創業」 心得。對返鄉工作感興趣的朋友們,一定要記得收聽這一集喔!
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    我是四個小孩的媽媽,因懷孕安胎離職至今有7年的空窗期,但期間還是有繼續進修學習技能,因為小孩們今年皆...
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    黃家慶
    幸福教練黃家慶 顧問 講師 教練
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    陳美蓮
    東菱旅行社 兼職
    真的,年紀就是問題,什麼二度就業,幸福企業,中高齡⋯都是騙人的,就連小店也要年輕人。
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