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各位前輩們好以下是我的故事，希望前輩們能夠指點迷津目前面對工作，心理上有一種該積極但不積極的狀態。目前我的工作是公部門的外包廠商，名義上是協助處理專案事項，但實際上很常處理一些公文上的行政事務，跟著公務員的步調，進入一個算時間過日子的狀態，其實我沒有很喜歡這樣的狀態，想要積極的做些表現，有想要跳槽，但方向還不是很明確，因此要培養的技能也還不是很篤定，2年後如果公司沒有標到政府的案子，我的職位也會跟著退場。對於考公務員除了穩定，以後如果有小孩方便請假的好處，其他的感受是工作整天都在弄公文，為單位想辦法踢皮球，說這個法規限制，講這個流程不符也是感到沒有甚麼成就。有時候是看著身邊的朋友都在科技業，自己也想再試一次，賺多一點，但是之前進入電腦代工廠，撐沒有很久就出來了，對於一些不友善的對話無法承受，對自己的抗壓能力很是懷疑。第一份傳產的工作，有感受到一點成就感但有一種難以整頓革新的無力感，因此跳槽。我分析我自己喜歡做流程規劃.重新整理.有效率的開會.分析數據.規劃.畫邏輯圖.和人友善互動.從頭到尾.建立規則視覺化數據.做PPT.說話。我自己本身學的是物流相關科系，透過工作獲得一些能力是在採購方面處理貨單詢價單.發票，對於伺服器營運有些概念計算成本及獲利，有用過的系統或軟體SAP.PDM.Dashboard.ERP.Tebluae，基礎的EXCEL.WORD.Power Point應用都可以，Python 有學過但實戰能力不強，R有學過但實戰能力不強。想問看看各位前輩1.我可以怎麼轉換心態和建設信心?2.我可以怎麼樣評判朝哪個方向走?3.我可以做那些增值的事?4.如何積極培養能力?

現在待業中，覺得自己生無可練，很多地方都不足不夠，比如：溝通能力，團隊合作，誠信正值，認真負責，品質導向，顧客服務等。我在上一份工作，物流業待了昂兩年，覺得這工作不想做一輩子，作業員也是，頂多存個十幾二十萬，現在是待業狀態，有存款，一直在找餐飲相關的工作都不理想，做個五天就說不用來了，因為我動作慢，聽不懂同事話，無法相處，有心想幫忙卻總是幫倒忙，有想過開咖啡店但也只是想，第一份工作還是家裡人介紹親戚開的咖啡店才能待到一兩年，出來自己找，去別人那裡工作處處碰壁，挫折連連，已經有在改了還是一樣，咖啡店不想要我，應徵了連鎖咖啡店做個五天就說我不行，信心不足還少根筋，覺得自己沒救了怎麼辦，只能靠父母靠男友存活我是不是需要心靈輔導一下

5月底從上一份工作離職，6月確診新冠，目前休養的狀況好很多了，想開始找工作。但之前的工作經歷是跟零售相關的線上購物出貨及賣場的理貨人員（但都不是正職）。而且因為之前常輪班的緣故，身體狀況有點差，目前想找新工作，不過不知道是否繼續朝倉儲這一塊發展還是要轉其他行業從新歷練起。有考到堆高機執照。

最近很想轉換跑道學習新的專長，在人力銀行上搜尋過無相關經驗可以學技術的工作，時常看到美髮助理，只是我完全不是本科系年紀超過34有社恐又是宅宅不愛打扮的人，只是單純想學技術謀生這樣適合應徵美髮助理嗎?先謝謝各位前輩的耐心回覆!

2021 外商公司因客戶解約 公司業務緊縮 選擇資遣我們 後來待業7個月2022找到一個新工作,面試時公司CEO告知要接目前scm經理的職缺.因為該經理要申請退休.情況一: 一入職 hr 告知該經理 沒有確切的退休時間.反問細節之下,HR 四兩撥千金,草草帶過.而本人因未考量經濟與剛入職關係,採取既來則安之的態度繼續工作.情況二: 試用期快要到時, HR約談,卻反向告知, 本來假設 我的職位要接替SCM經理, 但他們認為若我接任,會造成基層組員聯合提出離職.告知我將不會過試用期,也告訴我因為覺得我很貴.HR用柔性個人建議我先找工作.而他們提出這個ISSUE的同時, 我剛協助公司完成一個移倉的任務(還是提前三個月完成)當下選擇不跟公司用硬方式處理,因為考量的是1.只工作六個月 資遣費也不多 卻需要勞神費心去處理2.盡快找到工作比與公司計較資遣費 我認為更重要3.當時家父因病需要照顧,沒有心思計較,而後來父親也走了.現在問題來了, 請問我要如何寫這短比較短的經歷?請問大家遇到類似的情況, 會怎麼寫履歷? 大家會列出來嗎? 該怎麼寫比較好?中年真的比較迷惘, 懇請大家給我建議 感謝!

本身是讀資訊管理但因為沒有興趣加上本身專業也不夠因此大學期間開始自學日文，畢業後只做過餐廳外場兩個多月以及倉儲人員到現在 已過兩年，雖然不討厭工作本身，但以長遠的角度很希望自己可以做些什麼或者轉換跑道，也不確定這份工作可以持續多久。目前已考過n2今年會考n1,但因為自己日文學到現在口說並不是很好加上本人有中度的社交恐懼連工廠都不太好適應環境了。本來是希望可以利用日文工作，但現在已經沒有把工作希望放在日文上，畢竟語文類工作應該也是溝通居多才對想到就會焦慮，感覺再過幾年也很難得到改進。也不知道自己是適合怎麼樣的工作..想到再過幾年就30歲了非常不安..。希望可以得到一些建議。

待業中，只有大貨車司機駕照，沒有其他特殊專長，對公司問心無愧不求名利權勢，但是做人直接不懂職場一些老規矩跟潛規則，理念跟那些傳統思維的主管差異太大，不肯同流合污。老闆對我特別關愛，我什麼都不會只會開車跟待命，願意付出一切，願意接受甚至用創新思維讓老闆認可能力，現在想轉職吸收一點不同領域，但是我遇到瓶頸。我該做什麼好呢

從事運輸行業10多年說不上有什麼專長，個性耿直不會耍心機有話直說的直腸子，自認做事都是對自己負責不會推託也不會計較，但是真誠待人的結果就是被別人背後捅刀，有什麼行業能讓我這樣的人適合發展的地方嗎？能夠站在公司跟員工的立場中間做到公正平衡的橋樑，但是做人太耿直不懂得如何刻意討好或是雙面角色….這個老闆人很好，對我特別照顧，我離職前還讓我當他的司機願意花一年時間磨練我不夠圓滑的職場模式，但是他很肯定我的做事態度還有為人直白 在他面前也不說假話，結果其他高階主管人人對我不友善，每個都數落我憑什麼可以跟著大老闆身邊學習。我也沒什麼權利能力，我只是跟在他身邊當當隨從司機，我毫無學歷毫無用處，這一點是我非常感謝對我的認同。我唯一好處就是24小時隨時上刀山下油鍋。而現在毫無一技之長學歷高中的人能轉換什麼跑道？

大學時期讀國立大學自然科學系，畢業後先到大學環境工程實驗室擔任助理，之後進入海運業擔任船副想轉換跑道，但因為工作忙碌做9個月才能休息；目前有在學習程式語言，但怕因無相關背景，加上僅大學畢業，公司不太考慮。請問各位前輩會建議繼續待在海運，還是再去讀個研究所？

做派遣員工6年多，想轉正職但考試面試總是被刷下來，去年毅然決然的離開，找了一份跟原本工作完全不一樣性質的，但發現還是喜歡原本以前的工作，可是已經離職也回不去，目前待業中，但一直不知道自己能夠做什麼，總覺得自己沒有什麼專業技能，原本產業是運輸服務業，對於未來很焦慮