匿名2020/11/11
無工作經驗21-25歲

在行銷的職涯路程中,如何保持競爭力呢?

目前是大學生,想進入行銷領域,有些人的職位能夠越來越高,相對之下,有許多人在行銷領域卻停留在原地,沒有向前。想請問如何規劃職涯旅程的呢?如何保持自己的競爭力呢?

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陳晨涓

企業 品牌行銷部門主管 講師2020/11/13

你好:
行銷的領域很廣,建議在投入每一項任務時要多用心。除了做完任務要有做好的心態。這是一個需要會文書處理技能跟思考活躍的工作。因此,任一項任務都可以深入再探討,這也是活用思考。例如:
1.文字:寫產品文案、寫自媒體文(又分IG、FB....等跟寫Youtube文一樣嗎?)、官網文字、廣告文案、新聞稿、下標題....等每次寫都想過目標對象是誰?該怎麼寫會更好嗎?
2.做excel報表:除了數據無誤外,會下公式嗎?會應用小工具,例如樞紐分析輔助嗎?知道做甚麼圖輔助觀測數據嗎?清楚易懂嗎?能從表中做出觀察總結嗎?500字總結還是兩句話總結。
3.創意發想:一個專案能想出兩個不同的創意方向嗎?如果被老闆否決,有備案嗎?
4.企劃:專案規劃的ppt能寫"完整"嗎?內容夠power與point嗎?(別忘了ppt的全名)。會寫單一專案企劃,年度企劃呢?展望明年能思考出未來整年度企劃嗎?
5.行銷marketing,是否關注"市場"變化?市場千變萬化,跟職務有關的能掌握到多少?能說出跟你職務有關的產品或產業未來趨勢嗎?且也幫助自己審視是否關注到行銷領域的變化是否影響自己的職涯(需要再進修...等)。
6.成本管理:做行銷難免要花錢,有成本概念嗎?執行10次的活動規劃,找外包硬體廠商等,討論到某活動硬體大概要多少預算,有累積經驗大概能抓到多少費用嗎?
7.溝通:行銷工作對內對外有很多合作溝通機會,用心投入職務之餘,跨部門溝通可多了解其他單位的專業;跟廠商仔細溝通會更有成本概念;跟媒體溝通會更了解塑造議題,除了集眾人之力完成專案外,也會收穫更多眉角,幫助團隊合作更順利。
8.抗壓力:行銷職務常常在提想法、獻策。有些人會覺得自己的想法很好為何沒被採納。但不被採納的原因其實很多,不一定是"想法"不好,不需要就因此認為被全世界否定。既然是充滿想法思考的職務,要告訴自己永遠都有備案。即便提到第5項才通過,或是提了10項被選中2項。仍也歷練到"不被採納"的那幾項邏輯思考過程,這都是從事行銷職務彌足珍貴的經驗,且腦袋越用是越靈光,不用擔心。從事這份職務,心臟要強一點。

以上提供參考。基層到高階都有不同的接觸範圍(例如:有些企業的預算是要看財務報表編~~)。因此,要把每一項任務都看成是很好的歷練,把每一項任務都做好,需要進修就充充電,畢竟這是個與時俱進的職務,堆疊累積出競爭力。這樣的職務很有挑戰,但當專業、功力堆疊起來,養成敏感度就能游刃有餘。

我個人至今仍很喜歡這份職務。未來,希望你也會,加油!!

簡杏娟

百貨零售業 顧客服務 行銷企劃主管2020/11/11

提問者您好:
1.想進入行銷領域的職涯?首先,您必須先行銷自己,透過包裝將自己的優勢呈現給賞識您的公司與主管,所以目前是大學生的您,如何在未來跨出校門敲叩職場大門展現自己得到一份工作前做好準備動作是您目前的努力重點.
2.如何保持競爭力?這個問號會是在每一個進入職場的職人隨時都要面對的課題,沒有答案,在職場中會面臨的的不僅僅會不會做事,事做的好不好,還有人的事,人和不和...等等不同層次的人事物環境挑戰著每一位職人是否能時時保持有優勢,這是一條不會是短時間就能印證您的職涯路程是否一帆風順?而是起風時您頂的住嗎?浪起來時您立的穩嗎?
以上分享,謝謝!

李建勳

大管仲策略顧問 執行長2020/11/13

您好,關於您的問題以下是我的看法和經驗,與您分享,希望能夠給予您不一樣的想法和幫助。

首先行銷的範圍非常的廣泛,若想要踏入行銷卻尚無行銷相關的經驗,會先建議您是否可以接受從行銷企劃助理做起,從經驗中累積行銷需要的彙整和市場敏略,這算是行銷專業一個基礎的能力之一。
若想在畢業前先學習行銷相關技能,數位行銷的相關證照和操作可以先累積,Google有相關聯的課程或許可以先行參與和考取相關證照,不為畢業後一個進入行銷領域的優勢。

至於您在文中所問的問題,為什麼有些人行銷職務越來越高,有些人卻看似原地踏步,這一部分我會這樣的說明。
行銷不只是銷售,也不只是創意,在我職涯所認識的高階行銷人,他們的行銷我看到的是一個值得信賴和可觀看全盤領域並且有策略規劃、溝通力優秀和能夠掌握龐大資源的人,光這這三點,可能就可以區分為何有些人可以爬的高有些人卻只能原地踏步。
再者,行銷在不同的產業和領域,其實所需的職務和位置也不相同,有些產業行銷高層年齡不拘,有可能3、40歲就位居高位,但也有一些產業行銷高層卻需要產業的累積才能夠勝任,所以,若要走入行銷領域,釐清自己想待那些產業才能清楚明白,有些人可以身居高位,而有些人卻看似停滯,因為專業不等同職務發展。
回第一段話,若無經驗卻可以從行銷企劃助理做起,有幾個必需的行為要累積。
1.職場倫理和跨單位的合作洽談。 多數位居高位,除了能力外,廣結善緣和禮貌才是真正重要的。
2.在行銷的領域中,除了大眾所說的行銷技能專業外,你在這過程中,執行過那些專案,有哪些專案是因你操作而成功的戰功,這都是看似簡單卻能夠在行銷人才中脫穎而出的亮點。
3.行銷要能夠懂得適當的推銷自己,沒有一個位居高位的行銷人,不懂得推銷自己的,而這個推銷不是目前市面上的網紅和KOL,而是清楚知道什麼場合說明什麼樣的話和文字,並且不會時常在社群媒體中宣洩及洩漏機密。
4.要在行銷領域中持續往高位爬,除了以說明的話,情緒管理是必要的,因為具備創意和想法的人,其實多半都會有難搞的行為,若想要往高位爬EQ的反應勢必是重要的,而這個EQ並不是沒脾氣和個性,這必須自己去體會和觀察。
5.有一些行銷人會有師徒的關係,你師從哪個體系及哪個公司出來,發展也會有所不同,外商、廣告圈、知名產業或傳產..等等,所以要能清楚知道你要的發展,哪一個選擇勢必不相同。

最後,行銷必須要有自己的心法和看法,藉由自己的心法和看法,套用在你每一次的案子中,這樣才不至於和別人一樣,不只行銷領域,而是每一個專業都必須這樣,這樣才有不被取代的價值,當你有了這些價值,勢必往心目中想要得職位,也就輕鬆了。

行銷該有的專業,前幾位作者都提供了,這些也都是行銷人必備的專業,行銷是一個市場不斷優化的專業,要在產業能夠有所發展,掌握第一線該有的市場敏略度和工具專業是必須要學習的喔!

希望以上的說詞,能夠幫忙您釐清一些疑惑。

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觀察產業趨勢,留意消費行為
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