使用者大頭照
匿名4/10 11:38
電腦及消費性電子製造業行政總務26-30歲

企業會要比較想要待業的人,還是畢業生

您好!
我有幾個疑問想問問大家,就是待業中的人和剛畢業生的沒有工作經驗的人,企業會比較想給待業中的人機會,還是無經驗的畢業生呢?

回答 2觀看 688
回答 2
使用者大頭照
林芳玲4/11 8:09
曾任 興櫃公司 總經理 12年

您好,
企業選擇待業中的人,通常是要招募有即戰力的人才,一進到公司在短時間內就可以上手運作,甚至改革創新解決問題等。
企業選擇無經驗的畢業生,通常是要培育種子人員,從一張白紙開始訓練,避免職場老手已經定型無法再雕塑。
所以,以上兩者皆有,供您參考,謝謝。

使用者大頭照
Felix Lee4/12 11:49
電子五哥 PM

優先選在職的,待業有很多負面聯想,我以前在小公司找不到人面試,只能退一步找待業的來面試,這些人表面誠懇,細問很快就會發現人的問題,新鮮人就不考慮了。

問題沒被解決嗎?指定GIVER來回答!
你可能感興趣的問題
使用者大頭照

大學打工時擔任工廠品保助理一年 固定在現場解決不良品 由於太 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

各位前輩好!以下文長還請幫小弟解惑,感謝! 我大學肄業出來 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

擁有將近20年的經驗,過去都在充滿光環的外商工作,但在經歷一 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

學歷二技畢業,封裝測試廠做了17年目前失業,不管是轉職或投設 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

29歲才開始第一份工作的我,其實對老闆交代的每項工作內容都戒 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

過去從台灣四大名校之一肄業,成為求職最大的阻礙。 這些年只 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

張經理,妳好 我今年23歲剛因爲公司裁員而失業, 我做過的工 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

本人私立科大畢業,社會經歷為從事電子相關行業行政客服類職務九 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

1. 目前30歲,開始對行銷企劃、數位行銷工作有興趣,但許多 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0
使用者大頭照

1.年齡:27歲 2.工作年資:高中開始到現在 3.科系:土 ...

  • 回答
    0
  • 觀看0