個性安靜的人適合當業務嗎

已收到您【轉職。離職】問題，您可以到相關類別問答，參考一下其他職場前輩的建議，若您不確定自己在「性格、個人特質」部分，是否該走哪一個方向時可使用適性測驗; 路徑:登入 104 會員 → 進入 My104 會員中心 → 工具 → 104 職業適性測驗

除了文書作業外，是否也有跨單位或不同業務的溝通往來協調經驗，另外，在文書處理中，是否也有進度追蹤等專案管理的經驗，這些都是對你想轉業務職的優勢，因為業務不是單純的推銷賣商品，而是對什麼樣的TA規畫什麼樣的溝通策略（如跨單位溝通的技巧），是成為一名好業務的關鍵。
這六年中主管將你留下來，相信你在工作上也是受到肯定，不同產業都有需要不同類型的業務人員，建議你從過去的工作領域中找近似產業，藉由過去領域思考如果這你是那個產業的業務如何找到精準的客戶，並頃聽客戶的需求，介紹客戶什麼樣的產品可以幫助他，甚至可以解決他現在的困難，進而讓你產生成就感。
業務沒有適合不適合的問題，做業務也好做公務員也好，重點是你喜不喜歡，自己人生的方向盤需握在自己手上，而不是讓他人來指揮你開車。

1. 政府部門的工作文化與企業公司的工作文化會有比較大的差異，但由於您一直有想要離職，表示您的工作基因對政府部門的工作有些水土不服，或許適合民間企業。
2. 轉職轉跑道的方向暫以文書處理為基礎，因為那是您現有的專長，以學校、基金會所開出專案、文書處理職缺為投遞的初期標的。
3. 適合或不適合業務工作，端看您與人相處的親和力，個性比較安靜不會是問題，不會排斥與人相處且具備自然的說服力，倘若有親和力有說服力，可以考量進入業務工作。
4. 文書處理能力強也可考量秘書職缺，但須衡量自己個性可接受否。
5. 離開約聘顧職務進入企業正職是對的決定。請其驢找馬，找到新工作後再離職。