大公司體系下的新創公司跟一般新創公司有甚麼不同呢?

大公司制度較明確，分工較細，但也會比較多長輩可以指導新人
小公司做的事情較多，可以學到較多東西，但大多需要即戰力的人
如是新鮮人第一份工作，你可能要去評估工作內容能學到什麼，以及你要什麼，有沒有想在這間公司待久
年輕時，以能學到什麼為主，當然換下份工作時，公司知名度與你會的技能都會影響到
這部份就要加多加考慮

1. 最近收到一間新創公司的面試邀請，在網路上查詢了相關資料，公司僅成立兩年，但是是大公司體系下新成立的新創公司，資本額大概4億，想請問大公司體系下的新創公司跟一般新創公司有甚麼不同。
2. 倘若新創公司的資本額為實收資本額大概4億，應該可以去面試，這樣的公司還可以再燒個幾年。
3. 大公司體系下的新創公司跟一般新創公司有甚麼不同，大公司研發走到與公司主軸領域不同，但這項研發新技術又有未來市場上的濳力，就會從大公司分枝，成立新創。但新創公司的股權仍會掌握在大公司手中。
4. 一般新創公司，屬個人對特定的技術、軟體、市場模式、發明有基礎，認為開發成功會有未來市場的潛力，所以設立新創公司，一般新創公司財力相對薄弱。
5. 祝福您。

該去
有新創公司的開放，又有大公司的資源。