匿名2021/9/14

未填公司未填職務31-35歲

升遷機會渺茫,是否該轉職

大學畢業,目前在外商航空業第五年,看著和我同年進公司的同事,默默地受到重用,而自己沒有特別突出的表現,升遷的機會越來越渺茫,由於公司制度是升職等才能跳級加薪,所以在想是不是該認命離職,轉行從基層做起?

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同一公司任職五年,確實是到了一個可以思考是否該轉換工作的時間點了.
因為您也還年輕呢.到外面去闖一闖吧.或者是,同公司不同部門,不同事業體,不同機會.也是可以的.

沒有升遷的機會,也許與表現有關,也許與表現無關,一位員工在A公司無法獲得公司重用,不一定在B公司就也無法獲得重用.
有時在原公司無法順水順心,也是上天正為您開啓另一扇門.
當然這二年疫情,職場的供需相對混沌,建議您不要粿辭.可以開始面談工作.
有時工作,方向是談出來的呢.

加油.祝福您

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何必離職轉行?要靠跳槽呀。

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您好,
您有五年的經驗,這是非常難得的,可以思考一下有哪一些地方是必須加強的,或者思考一下為什麼其他的同事可以,然後繼續努力改善自己,加強自己,慢慢您的機會就來了,記得,小時候胖不是胖,跑得慢但是能跑的穩最重要,以上分享,加油💪!

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