試用期離職下一份工作該如何說明？

您好：

感謝您的提問。
近期工作所遭遇的狀況，不能代表所有的職場環境，因此，還是鼓勵您朝專業領域邁進。但為避免重蹈覆轍，建議您可以：
1. 詢問已經從事相關工作的學長姐或同學，了解各家的作業模式與管理風格，藉以評估是否在這個時間點投入
2. 面試時可以詢問對方，在新人訓練與職務安排的詳細情況，以及對方對於這個職位的期待與標準，來評估自己是否適合該工作

以上，提供您參考。
謝謝您~

這情形有點特例，尤其是現在正需要人手，您也是想繼續從事這方面工作。建議您和組長有技巧的溝通下，這時期正是有需要您有這方面熱情的人呀。

您好，

您是檢驗科畢業，應該本來就想從事醫療相關職務，因疫情關係，訓練不足離開，好可惜。
雖然開始不順利，仍然要勇於追求自己的目標理想，不要被疫情這個事件給打敗。建議您依照原訂目標，繼續尋找醫事工作。

疫情仍然嚴峻，非常感謝您們這些醫護人員的辛勞與努力。

以上意見提供您餐，加油。

1. 大學畢業檢驗科，今年開始工作，碰到疫情人力緊缺所以醫院都趕鴨子上架，聽分院的說訓練期應該是一個位子一個月，但是我被縮短成一週，沒有經驗又被要求在短時間上線，訓練不足常常出錯都要自己背所以被組長柔性勸離。
2. 新鮮人進入職場，沒有經驗是正常的，只是碰到疫情趕鴨子上架，需要加速成熟，沒有適應被組長柔性勸離，實際就是如此。
3. 找下一家醫院該如何解釋只待了一個月，由於學校所學檢驗科，希望工作能以檢驗為主軸，由於疫情影響，原工作中常被調派支援其他醫療勤務，雖增加工作的複雜與豐富度(先想好哪些非檢驗的醫療勤務，免得面試一問就穿幫)，但對希望專注於檢驗工作的我，只好另尋出路。
4. 這個時間點適合再去醫院，當然。
5. 祝福您。