
匿名
7/31 23:46- 無工作經驗21-25歲
打工換宿沒有薪水正常嗎?
嗨大家好
我是今年畢業的新鮮人
在正式踏入職場前
我想要先給自己一個挑戰
去花東打工換宿1-2個月
目前談到了一間民宿
但資方那邊說
因為有提供食宿
所以不會再給付任何的薪資或零用金
想請問這樣的狀況是合理的嗎?
因為之前沒有這樣的打工經驗
想詢問前輩們解惑
避免受騙
謝謝大家!

打工換宿有很多模式, 提供食宿但無工錢的也有, 或是提供少量收入的也有, 端看業主或兩造雙方達成的條件, 畢竟打工換宿與工讀生還是有差別的, 建議多問多看!!!
你好 日安:你不踏入職場,就是想去別的地方住。(卻沒工資)職業安全衛生法:作業場所所依據勞動獲取薪資者稱之勞工(有勞健保、意外險),沒獲取薪資的你,到底算什麼?你這做法,不覺得在浪費時間嗎?或是你的挑戰,就是浪費時間,晚一點入職,落後於其他人。不是別人騙你,而是你別讓別人認為你傻。沒工作經驗,就去找自己興趣的工作(勞動薪資可領)以上給你參考
打工換宿雇主與勞工不是僱傭關係,如果中間有意外受傷不知道要怎麼算?雇主沒有給您任何保險,這部分要請其他專業大神幫忙回答。我就提醒您簡單的數學問題。要看工作內容還有工時,比如說每小時168元的工資,你每天要工做幾小時才能相抵老闆提供的三餐+住宿。如果你每天只做三小時,我是老闆也不會想給你錢,如果做十小時,不給錢就太摳了,這部分你可以老闆談。若你去上班每月約兩萬五到三萬薪水,兩個月有五萬到六萬的收入。要是先去賺五六萬,有空再花點錢去度假幾天,甚至可出國玩一星期。還是要消耗你兩個月的寶貴青春去放空,兩個月下來兩手空空。要考慮<時間成本>和<機會成本>。在外面公司三個月試用期期滿了,有些公司還可以再調薪。要好好想清楚一下。


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