匿名2019/4/13: 未填公司未填職務未填年齡範圍

管理學院新鮮人該如何準備專案管理或採購的履歷

未來想轉到科技業當專案管理或採購的工作，對於沒有經驗的新鮮人來說(管理學院)，履歷上能寫甚麼才能有優勢呢?

轉職

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BeＡGiver 小編・關注・2019/4/13

・2019/4/13

已收到您的問題，敬請耐心等候回覆，謝謝

CT Wu・關注・2019/4/13

人生武術館館長・2019/4/13

0.我也是管院的
1.專案管理可以直接投，因為PM range很大，有些就只是缺人，就去會有人帶；採購我自己的經驗是，我進公司兩年後，對公司產零件也還熟，主管引薦下就去談了
2.以專案管理來說，很多職缺上都會寫在PMP證照的，但實務上不需要，我覺得只是為了寫而寫；新鮮人的話，也是一樣從學經歷上寫，學的部份，管院或有學到 Pert、要徑法、數狀圖之類的專案工具，經驗上就是社團、系會、工讀上，有個end to end 小專案的經驗也行，基本上還是展現企圖心
3.如都不強，那就孝感動天說你很虛心對此極度興趣，因為教也會的，工作拆一拆，時間排一排，鑲上甘特圖，剩下的就是運籌，但最重要的運籌，就是要經驗累積，所以我才說其實有人帶那就一切沒切，要有人帶那就是你跟那人氣場合

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匿名原發問者・關注・2019/5/30

你好，針對履歷的呈獻，建議中羅列出幾個自己的優勢，不要長篇大論的寫不到重點，舉例說明就科技業專案管理及採購這2個工作，共通需要的能力就是語言要強，因此若是你本身具有語文的優勢，最好列出語文證照。
另外，你本身對這2個工作得實質工作內容是否有正確的認識，以專案管理來說，不是只是簡單的時程管理，你等於是客戶及工程師之間的窗口，如何與雙方溝通，釐清各項工作得的重要排序後，提出合理得時程計畫，同時留有應對突發事件的時間緩衝，這當中就凸顯出溝通能力、對產業知識的熟悉度等重點，產業知識這個也許可作中學，但強調自己得溝通協調能力(譬如過往有辦活動與跨單位溝通的經驗)，這個也可著墨。重點在於你必須釐清每個工作的實際工作清況，會更有助於你在撰寫履歷時，找出自己過往經驗中可對應的地方，說服主管，妳是適合這個工作的。

最後補充說明，每個職務都是有其獨立對應的職能或專業，要應徵工作時，建議還是要針對不同職位再度修改履歷，不要用一份履歷打天下，避免明明是應徵A職類，履歷中卻說明B職務窘境，這樣反而會讓收到資料得HR感受到妳是亂槍打鳥，失去面談機會

以上，小小建議，祝你求職順利。